保育園の見学・お試し勤務で確かめたい10のチェックリスト

1. 01休憩が本当に取れているか

   データ1日の休憩が45分以上取れている保育士は32.8％、30分未満は約35％。施設の種類で差があり、小規模保育などの地域型保育は45分以上が53.7％、幼保連携型認定こども園は26.4％でした。

   確かめ方「休憩はどこで、何分くらい取っていますか？」と聞く。お試し勤務なら自分で体験できる。

2. 02書類を持ち帰っていないか・ICTの導入

   データ保育士が負担に感じる業務の上位は、指導計画・保育記録などの書類作成。保育ICT（登降園・記録・保護者連絡・キャッシュレス）のいずれかを入れている施設は84.6％ですが、4つすべては13.4％です。

   確かめ方記録は手書きかタブレットか、連絡帳はアプリか紙か、を見る。「書類はいつ書いていますか？」と聞く。

3. 03クラスの人数と保育士の配置

   データ配置基準は2024年度に4・5歳児25:1、3歳児15:1へ改正（経過措置あり）。1歳児5:1は2025年4月からの加算で、取得している施設は47.1％です。

   確かめ方担当予定のクラスの人数と保育士の数、加配・フリー・補助者がいるかを確認する。

4. 04職員どうしの雰囲気

   データ潜在保育士が保育士を辞めた理由の1位は「職場内の人間関係・ハラスメント」（19.8％）。

   確かめ方職員室の会話、困ったときの声のかけ合い、若手とベテランの関わり方を見る。

5. 05処遇改善の手当の配分

   データ副主任・リーダーなどへの処遇改善（区分3）は月最大4万円ですが、2025年度から園の判断で柔軟に配分できるようになりました。

   確かめ方「リーダーや副主任の手当はいくらで、何年目くらいからつきますか？」と聞く。

6. 06段階的に仕事に入れるか（復職の人）

   データ潜在保育士が望む支援の2位は「クラス担任以外から徐々に経験を積める配置」（40.8％）。

   確かめ方はじめはフリーや補助から入れるか、担任を持つのはいつからかを相談する。

7. 07シフト・土曜・行事の負担

   データ保育所は開所時間が長く、早番・遅番のシフト制が一般的。行事や年度末は業務が増えます。

   確かめ方早番・遅番・土曜の回数、行事の準備が勤務時間内か、年間の大きな行事を聞く。

8. 08通勤のしやすさ

   データ毎日のことなので、少しの差が積み重なります。

   確かめ方お試し勤務の日は、実際に働く時間帯・手段で通ってみる。

9. 09住まいの補助（宿舎借り上げ・住宅手当）

   データ宿舎借り上げ支援は国基準で月7.5万円が上限。実施は市区町村と園しだいで、対象は採用5年以内の常勤などの条件があります。

   確かめ方制度の有無、本人負担、対象になる条件、辞めたときの扱いを聞く。

10. 10契約書に書かれる労働時間（パートの人）

    データ2026年4月から、130万円の扶養は契約内容で判定できるように。ただし「シフト制による」など時間がはっきりしない契約では使えません。

    確かめ方週の所定労働時間と通勤手当の金額が契約書に書かれるかを確認する。

全部チェックできました。気になる園があれば、お試し勤務で1日働いてみるのもおすすめです。